RSS-linkki
Kokousasiat:https://punkalaidun10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://punkalaidun10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 14.05.2025/Pykälä 15
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Varhaiskasvatusjohtajan siirtäminen kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) soveltamisalasta opetusalan virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) G-osioon
Henkilöstöjaosto 14.05.2025 § 15
121/12.07.00/2022
Varhaiskasvatusjohtajan virassa on sovellettu KVTES:in määräyksiä ja toimistotyöaikaa. Varhaiskasvatusjohtajan tehtävät ja vastuut vastaavat sisällöllisesti kuitenkin enemmän OVTES:in G-osion soveltamisalaan kuuluvia tehtäviä. Tehtävään kuuluu muun muassa varhaiskasvatuksen pedagoginen ja hallinnollinen johtaminen, henkilöstöjohtaminen sekä varhaiskasvatuslain mukaisen toiminnan ohjaus ja kehittäminen. Lisäksi tehtävä edellyttää soveltuvaa korkeakoulututkintoa ja laaja-alaista asiantuntemusta varhaiskasvatuksesta. Opetusalan virka- ja työehtosopimuksen G-osio on tarkoitettu varhaiskasvatuksen esimiestehtävissä toimiville ja sen katsotaan vastaavan parhaiten varhaiskasvatusjohtajan työn vaativuutta ja sisältöä Punkalaitumen kunnassa. OVTES:in mukaisesti tehtävässä sovellettava työaika on yleistyöaika. Varhaiskasvatusjohtajan virassa toimivan henkilön kanssa on keskusteltu muutoksesta ja hän on siihen suostuvainen.
Valmistelija henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja
Lisätietoja henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja Tiina Mäkiranta, puh. 040 138 2312
Esittelijä henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja
Päätösehdotus Varhaiskasvatusjohtajan virassa siirrytään soveltamaan opetusalan virka- ja työehtosopimusta (OVTES, G-osio) 1.6.2025 alkaen. Muutoksella ei ole vaikutusta nykyiseen palkkaukseen. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät jatkossa OVTES:n mukaisesti.
Päätös Henkilöstöjaosto päätti ottaa lisäpykälän käsittelyyn. Esittelijän esitys hyväksyttiin.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |